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8月2026

看護業務募集 (会計年度任用職員職員|フルタイム)

採用予定職種及び人員

 看護業務 3名
            

業務内容

 〇病棟患者の看護業務
 ・一般病棟(60床/2階)
 ・療養病棟(40床/3階)
 ※配属先の病棟はご本人の経験等を考慮し、相談に応じます。
 

雇用形態

 会計年度任用職員(フルタイム)
        

雇用期間

 令和9年3月31日まで
 ※条件付きで更新あり
              

給与

 月額266,900円
  

 通勤手当、昇給、賞与(年2回)、制服貸与有り
              

応募資格

 看護師免許

             

勤務時間

 
 8時30分から17時15分
 又は、16時30分から9時30分の間の時間            
            

選考方法

 面接(写真付きの履歴書を提出)
            

その他

 ・有給休暇については入職時に付与があります
 ・週休二日制(休日はシフトによります)
   ・パートタイム勤務もご相談に応じます
          

問合せ先

 美祢市立美東病院 事務部
 電話 08396-2-0515
 FAX 08396-2-0502

 

ペイシェントハラスメントに対する基本方針について

ペイシェントハラスメントとは

患者家族から医師や看護師など病院職員に対する“自己中心的で理不尽な要求や悪質なクレームなどの迷惑行為 を ペイシェントハラスメント といいます。

 

ペイシェントハラスメントに対する基本方針

美祢市立美東病院は「地域の実情に合わせて適切な医療の提供に努め、医療を実現可能な範囲で継続していく。」を基本理念とし、より良い医療サービスの提供を心掛けております。

しかしながら、ごく一部の患者・家族・その他関係者の中には、常識の範囲を超えた要求、職員や他の患者・家族の人格を否定するものや尊厳を傷つける言動もあり、これらの行為は職場環境や診療環境の悪化を招く重大な問題となっております。

当院は、職員や他の患者・家族の人権を尊重すると同時に、ペイシェントハラスメントに対しては毅然とした態度で対応していきます。

 

詳細については以下をご確認ください。

pdf_icon.gif ペイシェントハラスメントに対する基本方針

 

当院常勤医師である藤村寛之先生らの英語論文が『Clinical Case Reports』に掲載されました

このたび、下記の症例が、国際医学雑誌 『Clinical Case Reports』 に掲載されました。

 

*Fujimura H, Goto A, Takenaka K, Itoh H, Takami T.*
*Severe Ulcerative Colitis With Cytomegalovirus Colitis Treated by Early
Surgery: A Case Report.*
*Clinical Case Reports*. Published online July 31, 2026.

 

本論文では、サイトメガロウイルス腸炎を合併した急性重症潰瘍性大腸炎に対し、患者背景や全身状態を総合的に評価したうえで、適切なタイミングで外科治療を選択し、良好な転帰を得た症例を報告しています。本症例を通して、CMV腸炎を合併した急性重症潰瘍性大腸炎における個別化治療と、適切な外科的介入の重要性について考察しています。

本症例の診療および論文作成にご協力いただいた関係各位に、心より感謝申し上げます。

 

論文については下記URLをご参照ください。

https://doi.org/10.1002/ccr3.73254

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